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2023/04/13
【VOL.746】『「攻めの経営」を促す役員報酬－企業の持続的成長のためのインセンティブプラン導入の手引－』を改訂（経済産業省）
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CFO LIBRARY メールマガジン Vol.746 2023/4/6
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■今日の記事
１．『「攻めの経営」を促す役員報酬－企業の持続的成長のためのインセンティブプラン導入の手引－』を改訂（経済産業省）
２．「業種別の経営改善支援の効率化に向けた委託調査」に係る最終報告書の公表（金融庁）
３．「AIやICT技術を活用した経営改善支援の効率化に向けた調査・研究」に係る最終報告書の公表（金融庁）
４．改正電子帳簿保存法の周知チラシの公表（日本商工会議所）
５．監査証明府令の一部改正（報酬関連事項の記載）（金融庁）
６．アガットコンサルティングの近況報告
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◆１．『「攻めの経営」を促す役員報酬－企業の持続的成長のためのインセンティブプラン導入の手引－』を改訂（経済産業省）
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経済産業省は3月31日、
『「攻めの経営」を促す役員報酬
－企業の持続的成長のためのインセンティブプラン導入の手引－』
を改訂しました。
今回の改訂は、
「コーポレート・ガバナンス・システムに関する実務指針」（2022年7月改訂）の内容を踏まえ、
従業員に自社株報酬を付与する場合のQ＆Aの追加が中心です。
▼詳しくは以下の経済産業省ウェブサイトをご覧ください。
https://www.meti.go.jp/press/2022/03/20230331008/20230331008.html
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◆２．「業種別の経営改善支援の効率化に向けた委託調査」に係る最終報告書の公表（金融庁）
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金融庁は3月30日、
「業種別の経営改善支援の効率化に向けた委託調査」に係る最終報告書を公表しました。
調査の委託先は公益財団法人日本生産性本部です。
▼詳しくは以下の金融庁ウェブサイトをご覧ください。
https://www.fsa.go.jp/common/about/research/20230330_2/20230330_2.html
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◆３．「AIやICT技術を活用した経営改善支援の効率化に向けた調査・研究」に係る最終報告書の公表（金融庁）
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金融庁は3月30日、
「AIやICT技術を活用した経営改善支援の効率化に向けた調査・研究」
に係る最終報告書を公表しました。
調査の委託先は有限責任あずさ監査法人です。
▼詳しくは以下の金融庁ウェブサイトをご覧ください。
https://www.fsa.go.jp/common/about/research/20230330_1/20230330_1.html
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◆４．改正電子帳簿保存法の周知チラシの公表（日本商工会議所）
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日本商工会議所は3月28日、
改正電子帳簿保存法の周知チラシ
（～電子取引データの保存要件が緩和されます～電帳法を正しく理解しましょう！！）
を公表しました。
▼詳しくは以下の日本商工会議所ウェブサイトをご覧ください。
https://www.jcci.or.jp/news/2023/0328130000.html
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◆５．監査証明府令の一部改正（報酬関連事項の記載）（金融庁）
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「財務諸表等の監査証明に関する内閣府令の一部を改正する内閣府令」が、
2023年3月27日付で公布されました。
今回の改正は主に、監査報告書の記載事項に監査法人等が
被監査会社から受領する報酬に関連する事項を追加するものです。
2023年4月1日から施行・適用されます。
▼詳しくは以下の金融庁ウェブサイトをご覧ください。
https://www.fsa.go.jp/news/r4/sonota/20230327_2/20230327_2.html
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◆６．アガットコンサルティングの近況報告
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新年度が始まりました！
新しい生活をスタートした方や
これまでの生活に何らかの変化があった方も多いと思います。
さて、本日は、アガットコンサルティングがご提供している
★★社内研修サービス★★のご案内です。
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アガットコンサルティングでは、
「決算効率化」や「経理の高度化」
を目指しているお客様向けに、
“知識の習得”と実務で活用できる
“実践の場”を提供する社内研修サービスとして
「分析力向上研修」をご提供しています。
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経理担当者の負担を軽減し、
経理にかかるコストを削減するためには、
「決算効率化」と「経理の高度化」を
図ることが不可欠です。
そして私たちは、
【分析力】を向上させることが
決算効率化、経理の高度化への
近道だと考えています！
アガットコンサルティングの「分析力向上研修」では、
分析の基本的な知識を習得してもらうことはもちろんのこと、
分析を徹底的に「実践」してもらうことで
分析の基本的な「型」を身につけてもらいます。
研修プログラムメニューは、
・“わかる”分析の基礎
・“使える”会計基準
・テーマ別研修トレーニング
があり、研修参加者に合わせて
単独もしくは複数のメニューを組み合わせて
研修プログラムを構成することができます。
また、一般向けのセミナーとは異なり、
会計基準の理解度及び演習の実施結果について
個別にフィードバックを実施するため、
【参加者のレベルや理解度に応じたスキルアップ支援】
を行います。
各プログラムの内容や研修時間など、お気軽にお問い合わせください!
▼詳しくは下記のページをご覧ください▼
http://www.agateconsulting.jp/consult/training.php?utm_source=submitmail&utm_medium=398&utm_source=submitmail&utm_medium=466&utm_source=submitmail&utm_medium=659
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